ClosinGap y la Cámara de Comercio de España han puesto hoy el broche de otro al acuerdo de colaboración entre las dos entidades para impulsar un cambio significativo en la cultura empresarial fomentando la adopción de prácticas que permitan a las empresas ser más competitivas y sostenibles desde la igualdad de género. Lo han hecho en la sede de la Cámara de Comercio en Madrid en una jornada titulada "Impacto de la igualdad en el crecimiento empresarial. Aprendizaje y retos", inaugurada por el presidente de la Cámara de España José Luis Bonet y clausurada por la ministra de Igualdad, Ana Redondo.

"El impacto de la brecha de género en la actividad económica es una cuestión que nos ocupa y nos preocupa. El mundo está en un proceso de transformación vertiginoso y las mujeres, que representan la mitad de la población mundial, tienen que formar parte de ese cambio en la posición de liderazgo que les corresponde. Para ello debemos poner todo lo que esté de nuestra mano para acelerar la eliminación de las barreras que subsisten y garantizar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres", señaló José Luis Bonet, presidente de la Cámara de España.

Antonio Huertas, presidente de MAPFRE y miembro de la Junta de la Asociación ClosinGap, destacó por su parte que "gracias a esta alianza con la Cámara de Comercio de España hemos podido abordar los problemas relacionados con la desigualdad de género a nivel regional, incentivando la acción en un ámbito con una fuerte presencia de pequeñas y medianas empresas, que son el motor principal de la economía española. Quisiera también poner en valor el efecto transformador que han generado los talleres de sensibilización en la comunidad empresarial, avanzando progresivamente hacia el cierre de las brechas de género". Huertas ha añadido que "es necesario demostrar que la igualdad, y además de ser necesaria, es rentable. Tenemos que ayudar a las pymes a que incorporen políticas de igualdad".

Ana Redondo, ministra de Igualdad, apuntó que "somos aliadas, las instituciones y las empresas. Sin esta alianza, que tiene que ser potente en pro de la democracia y la igualdad, difícilmente vamos a avanzar. Al menos no tan ágilmente como necesitamos para que las generaciones futuras no tengan 40 o 50 años para equiparase".

Esta sesión de cierre llega tras la celebración de 12 jornadas en distintas ciudades españolas- Madrid, Cáceres, Gijón, A Coruña, Sevilla, Valencia, Mallorca, Ciudad Real, Barcelona, Cartagena, Toledo y Córdoba- de la mano de las Cámaras de Comercio territoriales y las 12 grandes empresas que integran la Asociación ClosinGap: Merck, Mapfre, BMW, ONCE, Fundación CEOE, KREAB, PwC, Repsol, CaixaBank, Telefónica, Mahou San Miguel y Redeia. Tal y como ha puesto de manifiesto Lucila García, directora general de ClosinGap, "el acuerdo entre ClosinGap y la Cámara de Comercio de España ha cristalizado en una iniciativa de colaboración público-privada de éxito en la promoción de la igualdad de género en el ámbito empresarial de nuestro país".